À l’appel de la Steelcase Better Futures Community, les membres de la communauté Changemakers du monde entier ont participé …

Découvrez pourquoi l’intimité est si importante dans les bureaux modernes, et inspirez-vous de nos 3 conseils pour la …

La santé mentale des employés arrive désormais en tête des priorités des dirigeants, devant la santé physique.

Le nombre d’entreprises s’étant fixé des objectifs de développement durable a plus que doublé l’an dernier.

Le groupe Capgemini opte pour le programme de remanufacturing de Steelcase dans le cadre d’un projet ambitieux.

L’IA est censée renforcer l’accessibilité, booster la créativité et créer des espaces de travail plus dynamiques. À condition …

Les réunions en visio sont aujourd’hui plus fréquentes que celles en présentiel.

Notre parcours vers le zéro émission nette nécessite la transformation de notre activité dans son ensemble – produits, opérations, transports.

Design communautaire : Définition. Finalité. Méthode.

Le travail a plus changé ces cinq dernières années qu’au cours des générations passées. Découvrez les quatre changements majeurs …

BOLIA et Steelcase font évoluer leur partenariat afin de répondre aux nouveaux besoins et de continuer à proposer des solutions …

Alors que le travail à distance se fait plus prévalent, les entreprises doivent créer des bureaux plus inspirants.

Découvrez le nouvel espace du Special Olympics of Michigan, qui met l’accent sur l’accessibilité et le bien-être.

Les nouveaux bureaux de la plateforme d’e-commerce Goodee reflètent les principales valeurs de l’entreprise.

Les espaces de gaming en entreprise contribuent à renforcer la camaraderie et à créer un sentiment de communauté.

Renforcer le bien-être des individus et préserver la planète – objectifs et progrès de Steelcase.

Au cœur de Munich, ServiceNow, leader des plateformes basées sur le cloud et sur l’IA, a dévoilé de nouveaux …

L’intimité est devenue primordiale au bureau, le travail hybride créant de nouvelles attentes.

Créer des espaces industriels centrés sur l’humain : l’exemple de Bosch, Pepsi et Steelcase

Les nouveaux espaces créés par les designers de Steelcase permettent aux employés d’être authentiques au bureau.

Trois écoles de différents pays illustrent la manière dont les espaces peuvent renforcer l’engagement et le bien-être.

Les projets de transformation nécessitent des espaces de collaboration qui aident à obtenir des résultats plus rapides.

Steelcase et l’Université technique de Munich abordent ensemble la question de l’exclusion au travail

Découvrez comment Steelcase transforme son activité et s'engage pour un avenir zéro émission nette afin de bâtir un monde …